Info: Diese Checkliste behandelt die Grundlagen, dass eine Zahnarztpraxis Manager halten und auf einer täglichen Basis zu erreichen sollte
. Hinweis: Laden Sie ein kostenloses Dental Office Manager Checkliste
____1. Seien Sie pünktlich für die dentaloffice morgendlichen Treffen (mindestens fünf Minuten zu früh).
____2. Beginnen Sie den Morgen Treffen auf die exakt richtigen Zeitpunkt.
____3. Stellen Sie sicher, der Rezeptionist der Daily Report hat vor der morgendlichen Huddle gefüllt.
____4. Überprüfen Sie den Zeitplan und die Patientenakten schnell.
____5. Ermutigen Sie Mitarbeiter die Produktion für den kommenden Tag zu erhöhen.
____6. Erhalten Sie vollen Zustimmung von Personal, um die Produktion und den Patientenbesuch Ziel für den Tag auf erreichen.
____7. Starten Sie Patienten, die Zeit zu sehen.
____8. Seien Sie wachsam auf Zeit im Laufe des Tages zu bleiben, während zusätzliche Produktion zu schaffen, wie in Abstimmung mit Ihren Mitarbeitern benötigt.
____9. Verzichten ist schlampig oder gehetzt, wenn ein Patient über die Notwendigkeit ihrer individuellen Behandlungsplan zu erleuchten.
____10. Fragen Sie Ihren Konten-Manager, wie sie plant, ihre Sammlung Ziel für den Tag und Woche zu machen. Bitten Sie sie, Ihnen die Details zu zeigen.
____11. Fragen Sie Ihren Sammlungen Manager, wie sie plant, sich auf die Funktionalität "über 60" Tage A /R bis zu einem respektablen Niveau. Fragen Sie ihren Plan zu sehen.
____12. Überprüfen Sie die A /R mit Ihren Sammlungen Manager und sorgen sie dafür so gemäß dem genehmigten Verfahren auf allen dubiosen Konten findet im Anschluss.
____13. Treffen Sie sich mit Ihrem Rezeptionistin und finden Sie heraus, was die "# der neuen Patienten geplant" oder "Herstellung gebucht" Zahl für morgen ist, wie auch in der kommenden Woche und in der folgenden Woche. ihr Beglückwünschen wenn diese Statistik nach oben ist und ihr helfen, herauszufinden, wie man mehr über die Bücher zu bekommen, wenn es nach unten ist.
____14. Wenn Sie eine Pause zwischen den Patienten haben, füllen Sie alle benötigten Unterlagen.
____15. Behandeln Sie alle Patienten Papierkram Backlogs.
____16. Treffen Sie sich mit Ihren Mitarbeitern zu Beginn des Tages und bestimmen, welche Teile ihrer Lehre Prüfliste heute in Abstimmung abgezeichnet werden kann mit der Behandlung durchgeführt werden. Arbeiten Sie immer mit dem Personal "trainiert und Lehre" Status zu erreichen, was bedeutet, dass alles abgehakt ist und er /sie ist voll Lehre.
____17. Persönlich bekommen, in der Kommunikation mindestens jeden fünften Tag mit jedem Mitarbeiter und fragen, wie sie tun, und welche Hilfe sie benötigen, um besser zu werden geschult und /oder ihre Fähigkeiten zu verbessern. Dann stellen Sie sicher, dass sie die Hilfe bekommen.
____18. Leeren Sie Ihre E-Mail-Box und beantworten oder die gesamte Kommunikation täglich einreichen. Seien Sie ein gutes Beispiel in Bezug auf die Kommunikation schnell zu beantworten.
____19. Immer Mitarbeiter schriftlichen Verfahren beziehen, wenn verbal über etwas bereits abgedeckt in Politik oder Verfahren gefragt.