Für einige Menschen rund um den Globus, hat ein Arzt oder Zahnarzt Ernennung bedeutete, zusätzliche Zeit nehmen, aus der Arbeit. Ob dies ein Genuss ist, (dh Rechtfertigung für eine dreistündige Mittagspause) oder einfach Ihre Entschuldigung (dh ich kann nicht den Zahnarzt zu besuchen. Ich habe keine mehr Zeit von der Arbeit zu nehmen), kann dies nicht mehr erforderlich. Laut der Reuters-Artikel: "Der Arzt (in der nächsten Kabine) sehen Sie nun," mehr und mehr Unternehmen im ganzen Land bieten in-house Kliniken als Mittel Kosten im Gesundheitswesen zu kontrollieren. Von der Diagnose von verdächtigen Symptomen, zu Vorschriften schriftlich oder auch chronische Erkrankungen der Verwaltung, zeigen Studien eine enorme finanzielle Rendite für die betriebliche Gesundheitsprogramme. Könnte dies möglicherweise die Art und Weise des Gesundheitswesens Zukunft?
Laut einer Studie 2009 von der American College of Occupational and Environmental Medicine, verbrachte für jeden Dollar auf Inhouse-Programme, Unternehmen eine Rendite erwarten kann $ 1,50 bis $ 3; kein schäbiges Gewinnspanne. Die Befürworter der Programme sind begeistert, mit dem Geld und Zeit gespart durch eine nahe gelegene Klinik zu besuchen. Die Bequemlichkeit fordert offenbar mehr Menschen Symptome schnell überprüft zu haben, da bis sehr schwerer zu warten dagegen. Also, nicht nur Mitarbeiter sind nicht so viel Arbeit fehlt, während zu weit entfernten Büros pendeln, sie auch nicht so viel Arbeit wegen vermeidbaren oder behandelbaren Krankheiten vermissen, die nicht diagnostiziert ging. Amerika ist in der Regel eine konsistente Zunahme von chronischen Bedingungen zu sehen, sagt Peter Hotz, sind eine Gruppe Vice President bei Walgreen Co. Probleme wie Diabetes und Fettleibigkeit immer mehr Arbeitsplätze Aufforderung zu bieten Unterstützung und Beratung für die Betroffenen.
Aber nicht jeder ist an Bord mit diesen Programmen. Obwohl die Studien auf lange Sicht festgestellt, dass, Geld zu sparen Unternehmen mit Inhouse-Kliniken, sind sie recht teuer bis zu setzen, fast 2.000.000 $ kosten aufstehen und laufen. Viele kleine und mittlere Unternehmen in Amerika einfach nicht diese Art von Kopf leisten. Darüber hinaus werden viele Mitarbeiter besorgt darüber, dass medizinische Aufzeichnungen werden nicht vertraulich behandelt werden, was möglicherweise zu Unternehmen, die teurer zu feuern, weniger als gesunde Mitarbeiter. Wieder andere sind besorgt, dass ihre beruflichen und persönlichen Leben auf diese Weise das Mischen möglicherweise ihren Ruf schädigen könnte. Einige medizinische Bedingungen nicht geeignet sind Wasserkühler Gespräch Starter, die einige Angst unvermeidlich sein könnte, wenn ein Arzt am Arbeitsplatz zu besuchen. Offensichtlich sind nicht alle Probleme lassen sich in diesen Kliniken behandelt werden. Spezialisierte Ärzte würden nach wie vor für erforderlich, sagen wir, Geburt eines Kindes oder einer Rückenoperation. Aber für einfache Check-ups, ein Rezept für diese fiesen Sinus-Infektion, die Sie gewesen ist marode, oder einem halbjährlichen Zahnreinigung, glauben viele Kliniken im Haus ein sehr vielversprechender Ansatz zu sein, um die Bekämpfung von steigenden Kosten für medizinische Versorgung. Nur die Zeit wird zeigen, wie beliebt sie wirklich geworden.