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Ein Jahr später, Symposium Ergebnisse weiter zu fahren Veränderung der Zahnpflege Profession

 
Die "Transforming Zahnpflege Ausbildung: Stolze Vergangenheit, unbegrenzte Zukunft" Symposium & mdash; ein gemeinsames Ereignis von der American Dental Hygieniker & rsquo einberufen; Association (Adha), der Santa Fe-Gruppe und der ADHA & rsquo; s Institut für Mundgesundheit (IOH) & mdash; vor einem Jahr stattgefunden hat, aber weiterhin positive Veränderung für die Zahnhygiene Beruf zu beeinflussen. Das dreitägige Forum in Chicago brachte mehr als 100 wichtige Akteure mit unterschiedlichen Perspektiven auf die Notwendigkeit zu diskutieren, die pädagogischen Anforderungen und Praxis für die Zahnhygiene Beruf zu machen.

"Unser Ziel für das Symposium war Zahn zu bringen Hygiene Pädagogen, Forscher und Praktiker zusammen mit den Führern von anderen Gesundheits Disziplinen, Dentalindustrie, Regierung, Philanthropie und Geschäft strategisch die Rolle diskutieren, dass die Zahnhygiene Beruf bei der Verbesserung der öffentlichen & rsquo spielen könnte; s die allgemeine Gesundheit ", sagte ADHA Executive Director Ann Battrell, MSDH. "Wir gewannen eine Fülle von Informationen von den Teilnehmern. Die Ergebnisse des Symposiums auf die Notwendigkeit einer Änderung der Zahnhygiene Bildung und die Notwendigkeit für Dentalhygieniker in das Gesamtsystem der Gesundheitsversorgung integriert werden, um die sich verändernden Bedürfnisse der Gesellschaft zu erfüllen. "

" Das Symposium diente als Katalysator Bewusstsein für die Notwendigkeit für die Zahnhygiene Ausbildung und Praxis zu erhöhen, um zu fördern, die Bedürfnisse der Öffentlichkeit besser zu erfüllen ", sagte ADHA Direktor für Bildung und Forschung Pamela Steinbach, RN, MS. "Es liegt in der Verantwortung des Berufs sein, Zahnhygiene Bildungsführer, akademischen Einrichtungen und der Berufsverband weiterhin diese Änderung zu fahren."

Das Symposium die langfristige mehrdimensionale Transformation der Zahnhygiene Beruf getankt durch eine Gliederung für die notwendigen Schritte und Faktoren, die Bereitstellung erforderlich, den Beruf zu wechseln. Lehrplan und Programme wird der primäre Fokus sein. Andere Faktoren wie die richtigen Leute zu finden, die Massen und treiben Veränderungen auseinander zu setzen, für Studenten, die eine interprofessionelle pädagogische Erfahrung befürworten, und zur Errichtung von Pilotprogrammen im Rahmen der bestehenden Programme haben eine Grundlage, auf der geschaffen, den Beruf zu revolutionieren.

"Der neue ADHA strategischen Plan geändert am deutlichsten durch unsere Kernideologie und Vision Statement. Die Kernideologie unser Engagement spiegelt die Transformation des Berufs zu führen, die Öffentlichkeit & rsquo zu verbessern; s orale und die allgemeine Gesundheit ", sagte Swanson Jaecks. "Unsere Vision ist Dentalhygieniker in die Gesundheitsversorgung System als wesentliche Primärversorgung zu integrieren Zugang zu mündlichen Gesundheitsversorgung zu erweitern. Die Chancen, die vor uns liegen zu tief Zahnhygiene verwandeln sind wirklich spannend, und geben uns die Möglichkeit, in einer Weise, sowohl die Öffentlichkeit und unseren Beruf nie zuvor getan zu beeinflussen und zu verbessern "

Für die ADHA mehr besuchen an.: www.adha.org.