Wenn eine Praxis zu verkaufen, ist es nicht ungewöhnlich, dass der Käufer verlangen, dass alle Mitarbeiter des Verkäufers gekündigt werden und dass alle Abfertigungs- und Abfindungsverpflichtungen vom Verkäufer bezahlt werden. Wenn der Verkauf beinhaltet Praxis der Ausscheidende Zahnarzt, oft gibt es Mitarbeiter, die seit vielen Jahren mit der Praxis gewesen. In Ermangelung einer schriftlichen Arbeitsverträge kann der Ruhestand Zahnarzt solchen Mitarbeitern erhebliche Abfertigungsverpflichtungen gegenüberstellen. Deshalb, wenn eine vorgeschlagene Verkauf der Praxis in Betracht gezogen wird, sollte der scheidende Zahnarzt, ob schriftliche Arbeitsverträge in Betracht ziehen sollten, um bestehende Mitarbeiter eingeführt werden (es gibt Vorteile und Risiken in dies zu tun) und /oder wie viel Kündigung für erforderlich werden alle Mitarbeiter der Praxis. rechtzeitige Rechtsberatung und Beratung Beschaffung proaktiv hilfreich sein, eine Strategie zu entwickeln, wie man am besten mit Ihren Mitarbeitern zu beschäftigen, wenn Sie den Verkauf Ihrer Zahnarztpraxis planen.
Associates
Nicht nur sind die Käufer mit der Gefahr eines Lieferanten ging es um die Goodwill-Rücknahme wird nach dem Schließen gekauft; sie sind auch mit bestehenden Associates unter den guten Willen als auch besorgt. Umsichtige Käufer wollen alle bestehenden Mitarbeiter Vereinbarungen zu sehen, um zu sehen, was einschränkende Klauseln mit dem assoziierten Anwendung, wenn der Ruhestand Zahnarzt seine Praxis verkauft. Deshalb, wenn möglich, kann es sinnvoll sein, für den scheidenden Zahnarzt, dass entsprechende schriftliche Associate Vereinbarungen bestehen mit allen bestehenden Mitarbeiter, um sicherzustellen, bevor sie mit einem potenziellen Käufer über jeden geplanten Verkauf Ihrer Praxis (es sei denn natürlich zu verhandeln der potenzielle Käufer ist Ihr Mitarbeiter, wobei in diesem Fall die Bedingungen der geplanten Verkaufstransaktion konnte bereits in der schriftlichen Vereinbarung des assoziierten Unternehmens enthalten sein). Allerdings kann dieses Problem durchaus problematisch sein, so dass, wenn Sie keine solche schriftliche Verträge haben oder nicht sicher sind über die Angemessenheit der bestehenden assoziierten Unternehmen Vereinbarungen, es wird empfohlen, dass Sie vor dem Verhandlungs gleiche mit Ihrem Associate angemessene rechtliche Beratung einholen.
Dentalhygieniker
Mit den Änderungen des Zahnhygienegesetz im September 2007 erscheinen dort mehr Dentalhygieniker interessiert zu sein immer in Praktiken unabhängig Zahnhygiene zu besitzen. Deshalb interessiert ein vorsichtigen prospektiven Zahnarzt Käufer Ihre Praxis in Kauf wollen wahrscheinlich wissen, welche Versicherungen Sie, wie den scheidenden Zahnarzt, so Käufer zur Verfügung stellen kann, dass der Käufer nach Abschluss der Transaktion, nicht einen Teil des guten Willens verlieren sie erworben haben, zu Ihre Dentalhygieniker, die Ihre Praxis verlassen. Daher wird als proaktive Maßnahme, kann es sinnvoll sein, dass der scheidende Zahnarzt Verträge mit allen Dentalhygieniker vor dem Verkauf seiner oder ihrer Zahnarztpraxis zu einem Zahnarzt Käufer geschrieben haben. Beachten Sie jedoch, dass schriftliche Verträge zu Dentalhygieniker Einführung in Ihrer Praxis zu arbeiten, die derzeit nur mit Ihnen verbal Verträge haben, kann problematisch sein und führen zu nicht durchsetzbar Verträge geben könnte erstellt und /oder Behauptungen von ungerechtfertigter Entlassung. Daher werden den Ruhestand Zahnärzte dringend, alle Gespräche zu suchen, Rechtsberatung und Beratung gefördert, bevor er mit, oder irgendwelche Maßnahmen ergreifen in Bezug auf Ihre Dentalhygieniker in dieser Hinsicht.
Kaufangebote von Dentalhygieniker erhalten
Es war meine letzte Erfahrung, dass Dentalhygieniker Interesse bekunden in "Kauf der Zahnarztpraxis" direkt. Da nicht Zahnärzte nicht eine Zahnarztpraxis besitzen kann, eine solche Transaktion rechtlich nicht möglich ist. Doch mit geeigneten Rechtsberatung ist es möglich, Zahnärzte für den Ruhestand in die richtige Geschäftsbeziehungen mit Dentalhygieniker einzutreten, die viele der Ziele zu erreichen Ruhestand Zahnärzte suchen. Deshalb, wenn Sie diese Art der Transaktion in Erwägung ziehen, sollten Sie Anwälte sachkundig und kompetent in dieser Art von Gesetz für Rechtsberatung zu kontaktieren, bevor sie Maßnahmen.
Restriktive Covenants
Der scheidende Zahnarzt sollte erwarten, dass ein Bonafide Käufer erwarten, dass Sie nicht den Wettbewerb und Abwerbeverbote Klauseln sowohl im Kaufvertrag und ein verbundenes Unternehmen oder einer anderen Vereinbarung zustimmen werden Sie in während der Post eintreten -schließende Zeitraum. Beachten Sie, dass allgemein gesprochen, vernünftige restriktive Bund Klauseln zu mehr durchsetzbar gefunden werden, wenn die Transaktion auf dem Prinzip, den Verkauf der Zahnarztpraxis beinhaltet, dass der scheidende Zahnarzt nicht zurück, dass nehmen kann, die er oder sie verkauft hat.
Der scheidende Zahnarzt sollte wirklich darüber nachdenken, ob er oder sie will wirklich seine Zahnarztpraxis aufgeben Eigentum an. Probleme entstehen oft kurz nach dem Schließen, wenn der Verkäufer plötzlich erkennt, dass er oder sie immer noch seine ehemaligen Patienten zu behandeln will, und dann unternimmt Schritte, um eine neue Position zu erbitten gleiche, wenn der Verkäufer hat begonnen zu üben wieder. Solche Aktionen können eine teure und belastende geben Anlass zu Klagen des Käufers gegen den scheidenden Zahnarzt begonnen wird, wo der scheidende Zahnarzt die restriktiven Covenantklauseln verletzt hat.
Wenn Sie auf jeden Fall bereit sind, Ihre Praxis der Zahnmedizin auf den Verkauf Ihrer Zahnarztpraxis zu reduzieren und mit angemessenen restriktiven Covenantklauseln erfüllen, sollten Sie Ihren Anwalt zu informieren, damit entsprechende Verhandlungsstrategie in Ihrem Namen bestimmt werden kann und angemessenen Bedingungen, die in dem Kaufvertrag und alle damit verbundenen Post-Closing-Dokumente.
Malpractice Insurance
Wenn Sie Zahnmedizin zu stoppen beabsichtigen Üben ganz nach dem Abschluss des Kaufvertrags, sollten Sie Ihr Fehlverhalten Versicherer wenden (z. B. Programm-Berufshaftpflicht in Ontario), um zu sehen, was Ihr Status im Falle ist, dass Sie verklagt werden, nachdem Sie im "Ruhestand" wurden von einem Patienten, die Sie vor dem Ruhestand behandelt. Sind Sie immer noch abgedeckt? Wenn nicht, prüfen, welche Möglichkeiten Ihnen zur Verfügung stehen und entsprechend selbst von Berufshaftung zu schützen, handeln. Bestimmen Sie, ob Sie weitere Fehlverhalten Versicherung müssen Sie gegen solche Ansprüche zu decken, während im Ruhestand.
Dental Beratung /Teaching
Wenn Sie beabsichtigen, Dienstleistungen Zahn Beratung zur Verfügung zu stellen oder zu lehren (zB. bei Weiterbildungskursen oder bei einer Zahn-Schule etc.), sollten Sie Rat von Ihrem Fehlverhalten Versicherer zu suchen, ob nicht solche Beratung und /oder Lehre wird von Ihrem Fehlverhalten Politik abgedeckt. Wenn Sie nicht abgedeckt sind, müssen Sie woanders zu erhalten Haftpflichtversicherung zu prüfen, um sich zu schützen. Sie sollten auch bestimmen, ob Ihre geplante Tätigkeit Sie noch ein gültiges Zertifikat der Registrierung /Lizenz zu halten erfordert Zahnmedizin in Ihrer Gerichtsbarkeit zu üben und entsprechend zu handeln. DPM
Rollin M. Matsui ist ein Fellow des American College of Legal Medicine, American College of Zahnärzte, International College of Zahnärzte, Pierre Fauchard Akademie, Hochschule für Zahnmedizin International, Mitglied und ehemaliger Präsident von Omicron Kappa Upsilon Ehre Zahn Gesellschaft und ehemaliger gewählt RCDSO Rätin (1983-1986). Er bietet dentalRechts Vorlesungen dritten und vierten Jahr Studenten der Zahnmedizin an der Fakultät für Zahnmedizin, Universität von Toronto sowie an Zahnärzte in zahlreichen Weiterbildungskurse. Er behauptet, ein Vollzeit-Gesetz der Praxis in Richmond Hill und einen Teilzeitzahnarztpraxis in Toronto, Ontario. In seinem Gesetz der Praxis wirkt er in erster Linie für Zahnärzte in der Patienten Streitigkeiten, Zahnversicherung Anspruch Anfragen /Audits, College-Beschwerden, College-Untersuchungen und beruflichen Fehlverhaltens Fragen und berät in Bezug auf Geschäftsvereinbarungen Zahnärzte in verschiedenen Arbeitsbeziehungen beteiligt sind. E-mail: [email protected]: www.drrollinmatsui.com