Collective Verstehen und gegenseitige Hilfe- "CUMA", beschreibt die Wechselwirkung von einem hochqualifizierten und engagiertes Team, sowohl Zahnarzt und Keramiker aus, symbiotisch durch Verständnis, Vertrauen und Kompetenz zu üben. Wie wir zuvor besprochen hatten, so viel mehr sollten auf sie und den Rest dem Zufall überlassen geschrieben mit A3 in interprofessionellen Kommunikation als ein Labor Rezept beteiligt sein. Es gibt Situationen, in denen die Herausforderung weit über das hinausgeht, was ist Standard, in den Bereich, der oft als individuelles Design eingestuft wird. Dieser persönliche Kontakt ist ohne Zweifel, was unser Team ermöglicht es, die Ergebnisse zu schaffen, die wir erreichen können. Unsere Anforderungen an einander und die Chemie, die wir oft in dem Hochdrucksystem unserer klinischen Leben zu schaffen bringt uns an die Grenzen der Technik und zur Verfügung stehenden Materialien Ziele zu erreichen, die oft unmöglich erachtet werden (Abb. 1).
< p> Doch unabhängig von den Fähigkeiten können beide Parteien besitzen und die Techniken und Materialien, die verwendet werden können, den Zahnarzt und Techniker benötigen als singuläre Einheit-ein geschlossenes Team-die und versteht Fähigkeiten und Grenzen jeder des anderen erkennt zu denken und zu handeln. Dies ist der entscheidende Faktor, der eine erfolgreiche Arbeits Formel schafft.
Es ist vielleicht die oberen fünf Prozent (95. Perzentil), die auf diesen Ebenen der ästhetischen und funktionellen Anforderungen zuschreibt. Es ist jene, die in dieser Zone, die alle Regeln im Zusammenhang mit Ein- und Ausführung zu erzielen hervorragende Ergebnisse brechen. Wir nennen diese Art der Arbeit mit "Super-Natural". Es ist der Übergang vom 90. zum 95. Perzentil, eine kleine Änderung in numerische Darstellung darstellt, ist aber so technisch schwierig zu erreichen. dieses Top fünf Prozent zu erreichen versuchen, ist alles über ein Perfektionist und das ist an sich hat das Potenzial, den Sturz zu sein, wie oft Perfektionisten nie wissen, wann man aufhören muss. Der Perfektionist muss wissen, wo zu stoppen oder die Arbeit wird einfach nie (Abb. 2-4) abgeschlossen werden.
Heute Kommunikation wird immer einfacher. Mit dem digitalen Zeitalter fest hier können die Techniker aus dem Instant-Patienten Referenzmaterial profitieren am Arbeitsplatz zur Verfügung. Ebenso für den Kliniker, kann er /sie auch können Problembereiche durch dieses Medium untersuchen mit seinem Techniker eine Abfrage oder Beobachtung zu Diskus, die Adressierung erfordert.
Die digitale Fotografie per E-Mail oder CD-ROM bietet eine schnelle und einfache zwei-Wege-Kanal des Dialogs, die wir nicht in früheren Jahren, und in dieser Hinsicht haben wir einen Quantensprung nach vorne gemacht. Allerdings sollten wir nicht zu selbstgefällig auf ihre Richtigkeit hin oder es als eine echte Reproduktion akzeptieren. Es ist gut, aber nur so gut wie die Grafikkarte und Monitor, die es und die CCD der Digitalkamera liefert, die es dauerte.
Wenn wir die Technologie zur Verfügung, um uns nicht vollständig verstehen, wir haben das Potenzial Unterschreiten der Marke (Abb. 5). So ist es unser Gefühl, dass, obwohl wir eine genaue Digitalkamera verwenden, können wir nicht über unsere traditionellen 35mm Makro-Film-Fotografie und persönliche Interaktion zwischen dem Patienten und dem Keramiker vergessen. Dies sind die einzigen wahren Möglichkeiten der Weiterleitung alle Informationen in Bezug auf die Wiederherstellung in der Hand, eine Kombination von Technologie und persönliche Kommunikation.
In den Jahren vorbei gegangen, die beide Kliniker und Techniker oft arbeitete in der Nähe oder sogar mit dem gleichen Büro, machen einige noch. Heute gibt es einen Trend über größere Entfernungen zu arbeiten oder sogar global und hängen stark von Technologie, um die Assoziation Lücke zu füllen. In dieser Hinsicht steht unser Metier seine größte Herausforderung, da das Endergebnis das Produkt der Interpretation sein kann und digitale Referenzierung.
Einfach gesagt, kann der Zahnarzt nicht das, was wir ohne die Keramiker zu streben, und der Keramiker nicht nutzen seine /ihre künstlerischen Fähigkeiten, ohne den Zahnarzt zu erstellen. Allzu oft das Endergebnis verdünnt, weil Mangel an Zusammenarbeit, Verständnis und gegenseitige Hilfe-CUMA. Das bedeutet, dass oft das kollektive Verständnis nicht abgeschlossen ist und die gegenseitige Hilfe ist ein Schachspiel als zusammenhängenden Prozess.
Was müssen wir alle nicht vergessen, ist, dass, obwohl es kann die Zahnärzte Vision sein, was das Endergebnis sein kann es ist die Keramikerin, die es möglich macht. So können wir feststellen, dass die aufeinanderfolgenden Rollen, die wir spielen, sind wie folgt:
1. Zahnarzt: Architekt /Stiftung Schicht
2. Keramiker: Künstler
3. Zahnarzt:. Montage des Kunstwerks
Keiner von uns in einem unserer Rollen ohne Interaktion des anderen erfolgreich ist. Der Keramiker gibt dem Zahnarzt die 'Kunstwerk' in ein endgültiges Bild zu montieren. Der Keramiker ist der Maler und der Zahnarzt ist die Rahmer. Ein häufiger Fehler ist, dass keiner der Partner voll, wie viel Mühe versteht, sowohl mental als auch physisch, geht in die Durchführung und Abschluss der Rolle jedes andere (Abb. 6-8).
True Teamgeist versteht, dass Grenzen nicht Einschränkungen für sehr lange. Verstehen sich Fähigkeiten des anderen, die oft nicht das Ergebnis eines Mangels an Fähigkeit, sondern die Möglichkeiten zu verstehen, und dann können alle erreicht werden.
Daher sind die besten Teams bestehen aus Mitgliedern, die versucht haben, aus einander . Dann und nur dann kann Magie geschaffen werden und das Verständnis ganz sein. Alle Beteiligten kennt jeden. Dies bedeutet, Treffen, Zeit beiseite zur Diskussion gestellt und dem Wunsch von beiden Parteien zu "pleite gehen" und die Gegenwart in die Gruppe die ultimative Herausforderung. Mit anderen Worten, Sie haben einander wirklich zu mögen und Sie werden ein Netzwerk von Freunden.
Es gibt keine "er /sie der Techniker ist, und ich bin der Arzt". Es gibt nur das Team, das zum Wohle des Patienten und schafft existiert. Hinter den Kulissen Sie gemeinsam eine einzige Stelle für die Zusammenarbeit und das Verständnis werden. Erfolge werden eine tägliche Übung von Kontakt- und Routine und eine voll respektiert die anderen (Abb. 9).
In der letzten Tranche des Trios von Artikeln (Teil I erschien November 2004 Oral Health), werden wir erkunden wie diese Wechselwirkung zu einem komplexen Verfahren bezieht und den Fortschritt von Anfang bis zur Fertigstellung folgen.
Marco Beschizza RDT, MDT, ausgebildet und qualifiziert als Zahntechniker in England. Er hält Vorträge ausgiebig an Zahnärzte und Techniker gleichermaßen auf Keramik-Systeme und Ästhetik. Er unterhält derzeit ein Labor in Vancouver, BC.
Dwayne Karateew DDS, Dip. Perio, Dip. Prostho, erhielt seinen DDS von der Columbia University in New York und Diplome in beiden Parodontologie und Prothetik an der University of Pennsylvania fixiert. Er praktiziert in Vancouver, BC. Die Autoren sind zur Zeit in der gemeinsamen Multi-Media-Präsentation von "Üben CUMA-kollektives Verständnis und gegenseitige Hilfe" beteiligt.
Oral Health begrüßt diese Original-Artikel.